Nous sommes un organisme de formation professionnelle continue, porté par les FACS en régions et la FACS Nationale, spécialisé dans la coordination des parcours de santé. Nous proposons des formations à destination de tous les acteurs impliqués dans la coordination en santé : coordinateurs, professionnels de santé libéraux, salariés de structures sanitaires, sociales et médico-sociales, etc.

Oui, notre organisme est certifié Qualiopi au titre de la catégorie d’action « Actions de formation ». Cette certification est obligatoire depuis le 1er janvier 2022 pour que nos formations puissent être prises en charge par les financeurs publics et mutualisés (OPCO, FIFPL, FAF-PM, ANDPC, etc.).

La certification Qualiopi atteste de la qualité du processus mis en œuvre par notre organisme : pertinence des objectifs pédagogiques, adéquation des moyens mis en œuvre, qualification des formateurs, prise en compte des appréciations des stagiaires, etc. Elle est délivrée par un organisme certificateur accrédité par le COFRAC.

Nous proposons des formations en présentiel et/ou en distanciel, sur des thématiques en lien avec la coordination en santé : gestion des situations critiques, accompagnement des parcours de soins, efficacité professionnelle, prévention et repérage de pathologies, etc. Nous proposons également avec nos nombreux partenaires sur les territoires des formations spécifiquement adressées aux professionnels de santé : Education Thérapeutique du Patient, soins palliatifs, etc. Consultez notre catalogue en ligne pour découvrir l’ensemble des formations disponibles.

Nos formations se déroulent sur l’ensemble du territoire national en métropole et outre mer. Les lieux sont précisés pour chaque session dans notre catalogue. Certaines formations peuvent également être proposées en classe virtuelle ou en format hybride.

Notre catalogue est accessible directement sur notre site internet, dans la rubrique « Catalogue ». Vous y trouverez pour chaque formation : le programme détaillé, la durée, les dates, le lieu, les prérequis, les objectifs pédagogiques et les modalités de financement.

Vous pouvez vous pré-inscrire directement via notre site internet. Nous vous transmettrons si besoin un devis, une proposition de convention avec le programme détaillé nécessaires à votre inscription et à vos démarches de financement.

Nous vous recommandons de vous inscrire le plus tôt possible afin de garantir votre place et de disposer du temps nécessaire pour effectuer vos démarches de prise en charge financière. Certains financeurs imposent un dépôt de dossier avant le début de la formation.

Oui, dans la plupart des cas. En tant qu’organisme certifié Qualiopi, nos formations sont éligibles à une prise en charge par différents financeurs selon votre statut : FIFPL, FAF-PM, ANDPC, OPCO Santé, OPCO EP, employeur, France Travail, etc.

Professionnel de santé libéral (hors médecin) → FIFPL, ANDPC.
Médecin libéral → FAF-PM, ANDPC.
Salarié du secteur sanitaire/social/médico-social privé → OPCO Santé, plan de développement des compétences.
Salarié d’une entreprise de proximité → OPCO EP, plan de développement des compétences.
Demandeur d’emploi → France Travail, dispositifs régionaux.
Agent de la fonction publique hospitalière → ANFH, employeur.

Dans la plupart des cas, il est impossible de cumuler plusieurs financement hormis dans le cas des autofinancements.

Nos formations ne sont pas prise en charge au titre du CPF. Le CPF est un compte individuel alimenté en euros tout au long de votre carrière. Il vous permet de financer des formations certifiantes ou qualifiantes. Vous pouvez consulter vos droits sur moncompteformation.gouv.fr.

Cela dépend du financeur. Avec certains dispositifs (ANDPC, OPCO avec subrogation), les frais sont directement réglés à l’organisme. Avec d’autres (FIFPL, OPCO), vous avancez les frais et êtes remboursé après la formation.

Le FIFPL est le fonds d’assurance formation dédié aux travailleurs indépendants exerçant une activité libérale (hors médecins, qui relèvent du FAF-PM). Il finance tout ou partie des frais pédagogiques de formation continue.

Tout professionnel libéral inscrit à l’URSSAF en tant que travailleur indépendant, à jour de sa Contribution à la Formation Professionnelle (CFP), et dont le code NAF est rattaché au FIFPL. Cela inclut : infirmiers, masseurs-kinésithérapeutes, orthophonistes, sages-femmes, pédicures-podologues, psychologues, diététiciens, ergothérapeutes, ostéopathes, etc.

Connectez-vous à votre espace personnel sur urssaf.fr, rubrique « Attestations », puis « Attestation de contribution à la formation professionnelle ». Le nom du fonds rattaché à votre activité y est mentionné.

Les plafonds varient selon votre profession. Les formations en e-learning sont prises en charge à 50 %. Seuls les frais pédagogiques sont remboursés.

Depuis le 1er septembre 2025, les micro-entrepreneurs libéraux BNC ne bénéficient plus d’une prise en charge uniforme. Un barème proportionnel s’applique : vos droits dépendent du montant de votre CFP versée à l’URSSAF, avec 5 tranches de financement.

La formation doit être dispensée par un organisme certifié Qualiopi, avoir un lien avec votre activité professionnelle, correspondre aux thèmes définis par la commission professionnelle de votre profession, et durer au minimum 3 heures.

1. Vérifiez que vous êtes à jour de votre CFP (attestation URSSAF).
2. Créez votre espace adhérent sur fifpl.fr.
3. Saisissez votre demande en ligne, au plus tard dans les 10 jours calendaires suivant le 1er jour de formation.
4. Joignez : attestation CFP, devis ou convention, programme, RIB.

Vous devez saisir votre demande en ligne au plus tard dans les 10 jours calendaires suivant le 1er jour de la formation. Passé ce délai, la demande sera refusée.

Après la formation, transmettez les justificatifs (attestation de présence, facture acquittée, attestation de fin de formation). Le FIFPL rembourse ensuite sur votre RIB.

Non, les droits à la formation sont annuels et ne sont pas reportables.

La limite de 3 jours concerne la prise en charge annuelle, pas la durée de la formation. Le FIFPL financera les 3 premiers jours. La part restante peut être autofinancée ou financée via d’autres dispositifs (CPF, OPCO, etc.).

En règle générale, les conférences, colloques et congrès sans atelier ne sont pas pris en charge. Certains peuvent être acceptés si leur contenu pédagogique répond aux obligations réglementaires.

Le FAF-PM est le fonds d’assurance formation dédié exclusivement aux médecins libéraux (installés et remplaçants) et à leurs conjoints collaborateurs.

Tout médecin exerçant à titre libéral, à jour de sa cotisation CFP auprès de l’URSSAF, ainsi que son conjoint collaborateur sous certaines conditions.

La contribution est de 0,25 % du plafond annuel de la sécurité sociale (environ 118 € en 2025). Avec conjoint collaborateur : 0,34 % (environ 160 €).

Le plafond annuel est de 250 € par médecin (2025/2026). Ce plafond couvre l’ensemble des frais pédagogiques, y compris les congrès.

Individuelle : le médecin choisit sa formation et demande le remboursement (plafond 250 €).
Collective : l’organisme habilité par le FAF-PM fait la demande. Les frais sont pris en charge directement, sans avance pour le médecin. Appui Santé France Formation n’est pas habilité par le FAF-PM

1. Créez votre compte sur fafpm.org.
2. Déposez votre demande dans les 30 jours suivant la fin de la formation.
3. Joignez : attestation CFP, facture acquittée, programme, convention, attestation de présence, RIB.

Oui, l’organisme doit disposer d’un numéro de déclaration d’activité (DREETS) et être certifié Qualiopi (obligatoire depuis le 1er janvier 2025 pour les prises en charge FAF-PM, hors congrès).

Oui pour les prises en charge individuelles. Vous avancez et demandez le remboursement a posteriori.

Les deux dispositifs sont complémentaires. Une formation déjà prise en charge au titre du DPC ne peut pas faire l’objet d’un financement individuel FAF-PM.

Oui, saisissez l’instance de recours interne du FAF-PM par courrier dans un délai de deux mois suivant la notification du refus.

Le Développement Professionnel Continu est un dispositif national obligatoire pour tous les professionnels de santé. Il vise le maintien des connaissances, l’amélioration de la qualité des soins et l’évaluation des pratiques professionnelles.

Oui, c’est une obligation légale. Chaque professionnel doit, sur 3 ans, justifier d’au moins deux actions de types différents : formation continue, évaluation des pratiques professionnelles (EPP), gestion des risques (GDR).

L’Ordre professionnel pour les professions à inscription ordinale, l’employeur pour les salariés, ou l’ARS pour les autres professionnels non salariés.

Les professionnels de santé libéraux conventionnés et les salariés en centre de santé conventionné : médecins, chirurgiens-dentistes, sages-femmes, pharmaciens, infirmiers, kinésithérapeutes, orthophonistes, orthoptistes, pédicures-podologues, biologistes.

Les salariés d’établissements de santé (c’est l’employeur qui finance), les libéraux non conventionnés, les remplaçants non installés, les retraités inactifs.

Deux éléments : les frais pédagogiques (versés à l’organisme) et, pour les libéraux, une indemnisation forfaitaire compensant la perte de revenus (versée au professionnel).

Chaque profession a un plafond triennal d’heures (ex. : 21h pour les médecins généralistes). Au-delà, seules les actions d’EPP ou GDR restent accessibles.

1. Créez votre compte sur agencedpc.fr/professionnel.
2. Recherchez l’action souhaitée.
3. Inscrivez-vous à la session de votre choix.
4. L’éligibilité est vérifiée automatiquement.

Non. Les frais pédagogiques sont versés directement à l’organisme. L’indemnisation vous est versée après validation par l’ANDPC.

Salarié : votre employeur finance via le plan de compétences ou l’OPCO. Libéral non conventionné : FIFPL, CPF ou autofinancement.

L’opérateur de compétences des secteurs sanitaire, social et médico-social privé à but non lucratif, du thermalisme, de l’hospitalisation privée et des services de santé au travail.

Les salariés et employeurs des associations, hôpitaux privés, cliniques, EHPAD, établissements médico-sociaux, DAC, services de santé au travail, etc.

Saisissez votre numéro SIREN sur le site de France Compétences ou directement sur opco-sante.fr.

Plan de développement des compétences (entreprises < 50 salariés), contrats d’apprentissage et de professionnalisation, Pro-A, Projet de Transition Professionnelle, abondement du CPF.

Dossier en ligne sur l’espace OPCO Santé avant le début de la formation : devis, programme, convention.

Non, elles diffèrent selon le secteur d’activité et la taille de la structure. Consultez les barèmes de votre branche sur opco-sante.fr.

Le plan de développement des compétences est à l’initiative de l’employeur. Vous pouvez mobiliser votre CPF ou demander un PTP auprès de Transitions Pro.

L’opérateur de compétences des entreprises de proximité. Il couvre 54 branches professionnelles et plus de 500 000 entreprises.

Artisanat, professions libérales (cabinets médicaux, dentaires…), commerce de détail, coiffure, esthétique, immobilier, services de proximité.

Si vous êtes employeur (cabinet médical, dentaire, kiné, infirmier…), vos salariés peuvent bénéficier de financements OPCO EP via le plan de développement des compétences.

Les formations du plan de développement des compétences, les contrats d’apprentissage/professionnalisation, et les cofinancements FNE-Formation, FSE+, etc.

1. Vérifiez votre rattachement (code NAF/APE ou SIRET).
2. Contactez votre conseiller OPCO EP.
3. Constituez votre dossier en ligne.
4. Déposez au moins un mois avant le début de la formation.
5. Attendez la validation.

Oui, le dispositif « Entreprises – Soutien à la formation » pour les entreprises de moins de 50 salariés n’ayant pas utilisé de financement formation depuis le 1er janvier 2022.

Selon les branches : coûts pédagogiques, frais annexes (transport, hébergement) et salaires en alternance. Les barèmes peuvent évoluer.

Notre référent handicap étudie vos besoins et met en place les aménagements nécessaires : supports adaptés, accessibilité des locaux, rythme adapté. Contactez-nous en amont.

Notre référent handicap est joignable à psh@appuisanteformation.fr. Vous pouvez aussi le signaler lors de votre inscription.

Convocation (lieu, horaires, accès), programme détaillé, convention de formation, et éventuellement un questionnaire de positionnement.

Certificat de réalisation (avec assiduité), facture acquittée, et questionnaires de satisfaction.

Oui, le certificat de réalisation, la facture et l’attestation de fin de formation notamment FIFPL sont indispensables pour votre financeur (FIFPL, FAF-PM, OPCO, etc.).

Oui : évaluation des acquis (quiz, mise en situation, cas pratique) et évaluation de satisfaction. Ces retours nous permettent d’améliorer nos formations en continu.

Oui, sous réserve des conditions d’annulation de nos CGV. Un délai de prévenance est requis. Des frais peuvent s’appliquer en cas d’annulation tardive ou d’absence non justifiée.

Oui, chaque session a un effectif minimum et maximum pour garantir la qualité pédagogique. Si le minimum n’est pas atteint, la session peut être reportée.

Si vous êtes professionnel libéral, le coût (hors remboursement) peut être déclaré comme frais professionnels déductibles. Consultez votre expert-comptable.

Par téléphone, par e-mail ou via le formulaire de contact de notre site. Nos coordonnées figurent dans la rubrique « Contact ».

Nos référents pédagogiques répondent à toute question sur le contenu, les prérequis ou les objectifs d’une formation.

Notre équipe administrative vous accompagne pour l’inscription, la facturation, les conventions et les démarches de financement.